נשים מובילות מקצועות בטיפול אישי, ניקיון, בריאות והוראה

בפורטוגל נשים מייצגות 92.4% מהעובדים האישיים והעובדים הדומים, 88.2% מעובדי הניקיון, 76.8% מאנשי מקצוע בתחום הבריאות ו -76.2% מהמורים, על פי נתוני 2022 שפורסמו על ידי מצפה המגדר, העבודה והכוח, ארגון של ISEG - בית הספר לכלכלה וניהול בליסבון בראשות המומחה שרה פלקאו קאסקה.

הנתונים מראים כי נשים מהוות 76.6% מהטכנאים ואנשי מקצוע בתחום הבריאות ברמה הבינונית, 74.8% מהפקידים, המזכירות בכלל ומפעילי עיבוד הנתונים ו -71.5% מהמומחים בעניינים משפטיים, חברתיים, אמנותיים ותרבותיים.

המקצועות המועסקים ביותר על ידי נשים כוללים גם עוזרי הכנת ארוחות (68.3%), צוות תמיכה מינהלי אחר (67.8%), צוות תמיכת לקוחות ישיר (64.2%), צוות מכירות (61.8%) ועובדי שירות אישי (60.3%).

מצד שני, נוכחותן של נשים היא פחות מ -30% במקצועות כמו נציגי הרשות המחוקקת וגופים מבצעיים, מנהלים בכירים במינהל ציבורי, ארגונים מיוחדים, דירקטורים ומנהלי חברות (28.1%) או חקלאים ועובדים מיומנים בחקלאות וייצור בעלי חיים, מכווני שוק (24.1%).

נשים תפסו גם 22.4% מהתפקידים בקרב טכנאי טכנולוגיות מידע ותקשורת, כמו גם בקרב מומחי ICT (22.1%) ובקרב טכנאים ואנשי מקצוע מדע והנדסה ברמה בינונית (21.2%).

ההפרדה בולטת עוד יותר, עם פחות מ -20% השתתפות נשים במקצועות של רוכלי רחוב (למעט ספקי מזון) וספקי שירותי רחוב (19.2%), אנשי שירותי הגנה וביטחון (16.2%), עובדי ייעור מיומנים, דייג וציד (6.8%) ועובדים מיומנים, עבודות מתכת ודומים (4.1%).

עם זאת, הייצוג הנמוך ביותר של נשים נמצא בקרב נהגי רכב ומפעילי ציוד נייד (3.6%), עובדים מיומנים בחשמל ואלקטרוניקה (2.4%), ועם האחוז הנמוך ביותר, עובדי בניין מיומנים ועובדים דומים, למעט חשמלאים (1.3%).

עבור מנהל המצפה הנתונים מאשרים כי ממשיך להיות ייצוג גדול של מקצועות בפורטוגל בהם הרוב (60%) הם גברים או שולטים (80% או יותר%) וכי לא ניתן היה להתגבר על התפיסות הסטריאוטיפיות, שנמצאות מלכתחילה בסוציאליזציה, כלומר במשפחה, המעצבות את אפשרויות החינוך וההכשרה של בנים ובנות.