ההערכה האחרונה של "הנתיב הירוק" להגירה בפורטוגל מראה כי מאז יישומו באפריל 2025 הוגשו 6,080 בקשות ויזה, מתוכן 4,042 כבר אושרו על ידי הרשויות.

לאומים שונים

היוזמה מכסה כיום אזרחים של 32 לאומים, המעובדים באמצעות 38 עמדות קונסולריות ב -29 מדינות, כחלק מאסטרטגיה ממשלתית לטיפול במחסור בכוח אדם במגזרים קריטיים של הכלכלה הלאומית

.

ניתוח מגזרי של הנתונים מראה כי החקלאות היא המניע העיקרי לביקוש זה, המהווה 66% מכלל האישורים. מגזר הבנייה עוקב אחריו, המהווה 23% מהוויזות שהונפקו, ואילו 11% הנותרים מופצים על פני מגזרי המסחר, השירותים והתעשייה, שראו השתתפות גוברת בחודשים האחרונים.

חברות הנהנות נכון

לעכשיו, 142 חברות כבר נהנות מפרוטוקול שיתוף הפעולה להגירת עבודה מוסדרת, מנגנון המאפשר הן לקבוצות גדולות והן לארגונים קטנים ובינוניים לגייס עובדים במהירות וביעילות רבה יותר

.

תהליך מהיר

אחד ממדדי ההצלחה שהדגיש משרד הנשיאות הוא מהירות התהליך: זמן התגובה הממוצע הוא כעת 21 יום, נמוך משמעותית מהתקופה הראשונית של

30 הימים שנ

קבעה.

ביצוע זה נתמך על ידי חיזוק הרשת הקונסולרית, כולל שילוב של כ -50 מומחי ויזה במסגרת תוכנית הפעולה להגירה.

כיצד להפיק תועלת?

כדי ליהנות מערוץ עדיפות זה, חברות פורטוגליות חייבות לעמוד בקריטריונים של אחריות חברתית ולהבטיח תנאים מכובדים לעובדים זרים.

בין ההתחייבויות החוזיות ניתן למנות ערבות לתכנית לינה, גישה להכשרה מקצועית והדרכה בפורטוגזית, אמצעים שהממשלה רואה בהם מהותיים להבטחת שילוב מובנה ובר קיימא של עובדים זרים במדינה.