阿尔加维医疗服务联盟（ULS）在一份声明中写道，该倡议将阿尔加维宣传为 "在卫生领域开始和发展职业生涯的理想之地，以及一个有吸引力的居住地区"。

医院管理部门打算填补 113 个招聘专科医生的空缺职位，其中 28 个职位将为最需要的专科医生提供经济奖励。

阿尔加维医疗服务联盟（ULS/Algarve）董事会主席蒂亚戈-博特略（Tiago Botelho）在说明中表示，填补所有空缺 "将使我们能够加强该地区的医院和医疗中心，保证几乎 100%的人口都能获得家庭医生的服务，并填补多个专科的空缺"。

此次竞聘共包括 113 个空缺职位，其中医院保健 74 个，初级保健 34 个，公共卫生 5 个。

据蒂亚戈-博特略（Tiago Botelho）称，28 个空缺职位有经济奖励，主要针对血管外科、普通外科和血管外科、妇科/产科、临床医学、精神病学和肾脏病学等专业的空缺职位。

激励措施还适用于消化内科、物理医学和康复科、重症医学科、神经外科、眼科、肿瘤内科、骨科、耳鼻喉科、儿科、儿童和青少年精神病科以及公共卫生等专业。

阿尔加维医疗服务联盟强调，此次竞赛是 "国家医疗服务机构阿尔加维医院吸引和留住新专科医生的绝佳机会"。

阿尔加维大学的说明总结道："由于他们被纳入当地大学的医疗单位，他们现在不仅有机会在卫生部门，而且还有机会从事教学和研究工作"。