لماذا تستمر البرتغال في إنتاج الشركات الصغيرة؟

تساعد دراسة صندوق النقد الدولي الأخيرة حول البرتغال على وضع هذه القضية في قلب النقاش الاقتصادي. لا تزال الإنتاجية البرتغالية بعيدة عن الاقتصادات الأكثر تقدمًا وأحد الأسباب المقدمة واضح: تواجه الشركات البرتغالية صعوبة في اكتساب الحجم. يقول صندوق النقد الدولي إن البرتغال لديها حضور صغير للشركات الشابة عالية النمو، والتي تسمى «الغزلان»، وأن حوالي 0.1٪ فقط من الشركات البرتغالية الجديدة تمكنت من تحقيق هذا الوضع، وهو أقل بكثير من المتوسط الأوروبي

هذا يجب أن يهمنا. ليس بسبب نقص رواد الأعمال الأكفاء، ولكن لأن النمو في البرتغال لا يزال صعبًا للغاية. لم يعد إنشاء شركة هو المشكلة الرئيسية. تبدأ المشكلة عندما تريد هذه الشركة التوظيف والاستثمار والتدويل وزيادة رأس المال والابتكار وزيادة الحجم. هذا هو المكان الذي تنشأ فيه البيروقراطية، وعدم الاستقرار التنظيمي، وصعوبة الوصول إلى رأس المال الاستثماري، والتكاليف الإدارية، والثقافة العامة التي غالبًا ما تبدو وكأنها لا تتحمل سوى القليل من البقاء على قيد الحياة بشكل أفضل من الطموح الكبير.

لقد اعتدنا لسنوات على الثناء على الشركات الصغيرة والمتوسطة باعتبارها العمود الفقري للاقتصاد البرتغالي. وهم كذلك بلا شك. لكن الدولة لا تزيد الأجور والإنتاجية والقدرة التصديرية إلا مع الشركات الصغيرة. كما أنها تحتاج إلى شركات متوسطة وكبيرة وتكنولوجية وصناعية ومصدرة قادرة على المنافسة دوليًا. إنها تحتاج إلى شركات تنمو دون أن يعيقها كل مستوى مالي أو عمالي أو إداري جديد.

السياسة هنا تتحمل المسؤولية. ليس فقط حكومة أو معارضة، ولكن الطبقة السياسية ككل. تواصل البرتغال مناقشة الإصلاحات الهيكلية كما لو كانت معارك أيديولوجية قصيرة المدى. نادرًا ما تنجح الحكومة والمعارضة في بناء إجماع دائم حول الإنتاجية والضرائب والتعليم وأسواق رأس المال والتبسيط الإداري أو الصلة بين الجامعات والشركات. وبدون الاستمرارية، لا تصل الإصلاحات حقًا إلى أرض الواقع.

النتيجة معروفة. لدينا أفكار جيدة ومؤسسون جيدون وفنيون جيدون، لكن العديد من الشركات عالقة في حجم غير كافٍ للمنافسة في العالم. يحدد صندوق النقد الدولي بدقة الحاجة إلى الحد من البيروقراطية، وتحسين الوصول إلى رأس المال طويل الأجل، وتعزيز المهارات وإزالة العقبات التنظيمية أمام النمو.

لا تحتاج البرتغال فقط إلى إنشاء المزيد من الشركات. تحتاج إلى السماح للأشخاص الذين لديك بالفعل بالنمو بشكل أفضل. يجب أن تقدر أولئك الذين يتحملون المخاطر، وأولئك الذين يوظفون، وأولئك الذين يصدرون وأولئك الذين يحولون المعرفة إلى ثروة.

لأن الدولة لا تصبح أكثر ازدهارًا بمجرد وجود العديد من الشركات.

تصبح أكثر ازدهارًا عندما تسمح للأفضل بالنمو.