Tällä hetkellä 60 prosenttia hybridityöntekijöistä pidentää lomiaan etätyön vuoksi todennäköisemmin kuin viime vuonna tähän aikaan, ilmenee Publiturisin raportista.
Lissabon sijoittuu tässä rankingissa seitsemänneksi ja on pudonnut kaksi sijaa vuoden 2024 barometriin verrattuna. Se on Rooman, Pariisin ja Vallettan kaltaisten kaupunkien edellä, mutta edellä mainittujen Tokion, Rio de Janeiron ja Budapestin sekä Soulin, Barcelonan ja Pekingin takana.
IWG:n barometrissa analysoitiin 40 maata asteikolla yhdestä kymmeneen 12 kriteerin perusteella: Ilmasto, majoitus, ruoka, liikenne, toimeentulo (cappuccinon keskihinta ulkosuomalaisalueella), laajakaistainternetin nopeus, onnellisuusaste, joustavien työtilojen saatavuus, kulttuurin laatu, digitaalisen nomadin viisumien saatavuus/hinta, rantojen, vuorten tai kansallispuistojen läheisyys ja kestävyys.
Tänä vuonna barometriin tuli 10 uutta kaupunkia: Tokio, Soul, Rooma, Kairo, Mexico City, Kapkaupunki, Praha, Melbourne, Orlando ja Reykjavík. Kaikki saivat hyvät pisteet äskettäin käyttöön otetuissa kriteereissä, joissa arvioidaan digitaalisen nomadin viisumien saatavuutta ja kustannuksia sekä rantojen, vuorten ja kansallispuistojen läheisyyttä. Tulokset heijastavat hybridityöntekijöiden kasvavaa mieltymystä ulkoilma-aktiviteetteihin, sillä 75 prosenttia heistä ilmoitti, että luonnon läheisyys on ratkaiseva tekijä heidän matkakohteensa valinnassa.
Vuoden 2024 barometrin top 10:een kuuluivat Budapest, Barcelona, Rio de Janeiro, Peking, Lissabon, New York, Singapore, Jakarta, Los Angeles ja Milano.
IWG:n perustaja ja toimitusjohtaja Mark Dixon toteaa, että "yhä useammat työntekijät laajentavat matkojaan etätyön vuoksi tai viettävät pidempiä aikoja ulkomailla digitaalisena nomadina. Hybridityöskentelyn ja pilviteknologian ansiosta työntekijöillä on nyt vapaus työskennellä siellä ja silloin, missä ja milloin heille parhaiten sopii - olipa kyseessä sitten paikallinen joustava työtila tai coworking-keskus toisella puolella maailmaa. Pitkien työmatkojen päivät ovat monien osalta takanapäin, ja heillä on enemmän vapautta työskennellä uusissa paikoissa."








