Oświadczenie to zostało złożone przez Ministra Pracy, Solidarności i Zabezpieczenia Społecznego, Rosário Palma Ramalho, na konferencji prasowej, po tym jak rząd zakończył negocjacje w sprawie zmian w ustawodawstwie pracy bez porozumienia w ramach Dialogu Społecznego w dniu 7 maja.

Minister uzasadnił potrzebę tej reformy, podkreślając, że Portugalia ma "drugie najbardziej sztywne prawo pracy" wśród krajów OECD.

"Zasadnicze motto, jego cel, można podsumować w tym zdaniu: wzmocnienie praw i gwarancji pracowników w XXI wieku" - powiedziała.