Wie CNN Portugal berichtet, sind im Laufe des Schuljahres 3.295 Lehrer und Erzieher in den Ruhestand getreten – das sind weniger als die rund 3.700 Abgänge, die im Schuljahr 2024/25 verzeichnet wurden.

Trotz dieses Rückgangs gehört die Zahl weiterhin zu den höchsten der letzten zehn Jahre und spiegelt die Alterung des Lehrpersonals in Portugal wider.

Anreiz zur Aufschiebung des Ruhestands

Die Regierung hat versucht, den Abgang zu verlangsamen, indem sie Lehrkräften, die ihren Ruhestand aufschieben, zusätzlich 750 € brutto pro Monat anbietet. Nach Angaben des Bildungsministeriums hatten bis Januar 1.514 Lehrkräfte diesen Anreiz in Anspruch genommen, obwohl die neuesten Zahlen darauf hindeuten, dass die Zahl derjenigen, die sich für einen Aufschub des Ruhestands entschieden haben, auf über 2.000 gestiegen ist.

Dieser Anreiz ist Teil des Regierungsprogramms „+Aulas +Sucesso“, das eingeführt wurde, um die Zahl der Schüler zu verringern, die über längere Zeiträume ohne Lehrkräfte auskommen müssen, sowie von Maßnahmen wie Überstundenzuschlägen und finanzieller Unterstützung für Lehrkräfte, die lange Wege zu Schulen mit Lehrkräftemangel zurücklegen müssen.

Offizielle Regierungszahlen zeigen, dass im Jahr 2025 3.611 Lehrer und Erzieher in den Ruhestand gingen, was einem Rückgang von 9,1 Prozent gegenüber den im Jahr 2024 verzeichneten 3.974 Fällen entspricht; dies wurde darauf zurückgeführt, dass sich Fachkräfte dafür entschieden, ihre berufliche Laufbahn mithilfe des Anreizes in Höhe von 750 € zu verlängern.

Schülerzahl

Eine Studie der Generaldirektion für Bildungs- und Wissenschaftsstatistik (DGEEC) und der Nova School of Business and Economics prognostiziert, dass Portugal zwischen den Schuljahren 2025/26 und 2034/35 etwa 38.000 neue Lehrkräfte benötigen wird, was einem Durchschnitt von rund 3.800 Neueinstellungen pro Jahr entspricht. Die Studie schätzt, dass im Schuljahr 2024/25 etwa 122.000 Lehrkräfte im Dienst waren, bis zum Schuljahr 2034/35 jedoch voraussichtlich nur noch rund 76.000 aktiv sein werden, was einem Rückgang von 37 Prozent entspricht.

Besonders akut ist diese Situation in der dritten Stufe der Grundbildung und im Sekundarbereich. Allein für diese Bildungsstufen werden in diesem Zeitraum voraussichtlich 20.606 neue Lehrkräfte benötigt, wobei der größte Bedarf bei 3.639 Portugiesischlehrern, 2.322 Mathematiklehrern und 1.866 Physik- und Chemielehrern liegt.

Die Schätzungen sind bemerkenswert, da gleichzeitig mit einem Rückgang der Schülerzahlen in Portugal gerechnet wird – die DGEEC prognostiziert bis 2024/35 einen Rückgang der Schülerzahlen um 5 Prozent –, die Zahl der Lehrkräfte jedoch aufgrund von Pensionierungen und einer alternden Belegschaft voraussichtlich deutlich stärker sinken wird.