En 2023, alrededor de un tercio de los trabajadores tuvieron el día libre, frente al 27% en 2022, y cada vez más empresarios y sectores contemplan la festividad en sus convenios colectivos.

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Diederik Boomsma

, del NSC

, declaró en una carta al Parlamento que estaba de acuerdo en que el 5 de mayo reconociera los valores de libertad y democracia, pero que la decisión de dar el día libre a los trabajadores debía corresponder a las empresas.