Liczy się to, jak jasno potrafią się komunikować. C4S Global pomaga liderom przekształcić komunikację w przewagę strategiczną. Niezależnie od tego, czy chodzi o salę posiedzeń zarządu, wystąpienie jako główny prelegent, czy też wdrażanie strategii w życie – komunikacja ma kluczowe znaczenie dla osiągnięcia sukcesu.
C4S Global rozszerza obecnie swoją działalność w Portugalii. Na czele firmy stoi Mark de Stadler, który posiada 16-letnie doświadczenie w dziedzinie komunikacji, rozwoju przywództwa i coachingu kadry kierowniczej, wraz z Sandy de Stadler, byłą menedżerką wyższego szczebla w jednej z wiodących europejskich firm spożywczych, posiadającą wykształcenie w zakresie neuronauki i psychologii. C4S Global pomaga kadrze kierowniczej wyczerpać pełen potencjał komunikacyjny, współpracując z menedżerami i zespołami korporacyjnymi w celu wzmocnienia prezencji kierowniczej, umiejętności opowiadania historii, strategicznego wywierania wpływu oraz wydajności w sytuacjach stresowych.
„Ludzie oceniają jakość Twojego myślenia na podstawie jakości Twojej komunikacji. W C4S wierzymy, że każdy lider powinien być postrzegany w sposób odzwierciedlający jakość jego myślenia. Nasze programy łączą komunikację na szczeblu kierowniczym, nauki behawioralne, neurobiologię i psychologię wydajności, aby pomóc liderom komunikować się z większą jasnością, budować zaufanie i wywierać wpływ na ważne decyzje w sytuacjach o najwyższej stawce”.
Według założyciela Marka de Stadlera, osoby o dużym potencjale są często pomijane, ponieważ ich komunikacja nie odzwierciedla jakości ich myślenia, zwłaszcza gdy działają pod presją. Wielu liderów przygotowuje swoje slajdy, przemówienia i komunikaty, ale zapomina o tym, co się dzieje, gdy nagle znajdą się pod presją. Według Marka elitarni sportowcy osiągają wyniki w środowiskach o jednym z najwyższych poziomów presji na świecie, a wiele z zasad rządzących ich wydajnością zostało wplecionych w programy C4S. „Prezencja menedżerska to nie charyzma. To działanie pod presją. Wielu menedżerów nie docenia tego, jak ciało i umysł reagują na stres. Nasze programy wzmacniają głos, mowę ciała, dobór słów i opanowanie w momentach największej presji”.
Istota działalności jest prosta. C4S Global celowo realizuje co roku tylko niewielką liczbę programów o wysokiej jakości, zapewniając każdemu uczestnikowi wysoce spersonalizowane doświadczenie edukacyjne. Nacisk wykracza poza prezentacje na scenie i obejmuje relacje z interesariuszami oraz codzienne przywództwo, gdzie kluczowa jest umiejętność wywierania wpływu i budowania zaufania. „Celem komunikacji kadry kierowniczej nie jest stanie się lepszym mówcą. Chodzi o to, by stać się osobą, której ludzie ufają na tyle, by za nią podążać”.
Jedną z kluczowych koncepcji w C4S jest 90-dniowa zmiana zachowań. Według firmy trwała zmiana wymaga czasu. Nasze domyślne nastawienie często powoduje pojawienie się krytycznego wewnętrznego głosu i skłania nas do wyboru najbezpieczniejszej opcji. Kiedy wychodzimy poza naszą strefę komfortu, zwłaszcza w sytuacjach przywódczych pod dużą presją, naturalnie przyjmujemy postawę obronną. Dzięki stopniowemu poszerzaniu tej strefy komfortu poprzez coaching, informację zwrotną i odpowiedzialność, sytuacje pod dużą presją stają się okazjami do wykazania się, a nie zagrożeniami, których należy unikać.
Mark de Stadler podsumowuje: „Pomagamy liderom stać się wyjątkowymi komunikatorami, ale nasza misja jest znacznie szersza. Wierzymy, że każdy lider powinien zdobywać doświadczenie w sposób odzwierciedlający jakość jego myślenia”.
Flagowy program C4S Global, „The Executive Presence Programme – Budowanie autorytetu i wpływu, gdy ma to największe znaczenie”, to dwudniowe, intensywne doświadczenie odbywające się w Porto w dniach 1 i 2 października. Uczestnicy rozwijają swoje umiejętności komunikacyjne w realistycznych scenariuszach pod dużą presją, identyfikują możliwości poprawy i otrzymują spersonalizowane informacje zwrotne przez cały czas trwania programu. Liczba miejsc jest ograniczona do zaledwie 12 osób, co gwarantuje każdemu liderowi indywidualną uwagę i najwyższej jakości doświadczenie edukacyjne.
Więcej informacji na stronie https://www.c4sglobal.com/









Follow us on social media