Landet har hamnat på åttonde plats av 31 destinationer i InterNations undersökning ”Expat Insider 2026” och har presterat särskilt bra inom områdena personlig ekonomi, anpassning till det nya landet och den övergripande livskvaliteten.

Men när samma utländska invånare tillfrågades om att arbeta i Portugal förändrades resultaten dramatiskt.

Portugal hamnade på 29:e plats av 31 länder i Working Abroad Index och kom sist både när det gäller den lokala arbetsmarknaden och huruvida flytten till landet hade förbättrat de tillfrågades karriärmöjligheter.

Endast 19 % av utlandsboende bedömde den portugisiska arbetsmarknaden positivt, jämfört med ett globalt genomsnitt på 38 %. Portugal presterade också dåligt när det gäller anställningstrygghet och övergripande arbetstillfredsställelse.

Det fanns dock en ljuspunkt: balansen mellan arbete och privatliv, där Portugal hamnade på 16:e plats.

Resultaten följer ett mönster som har setts i tidigare upplagor av undersökningen. År 2025 hamnade Portugal på 40:e plats bland 46 destinationer för att arbeta utomlands, samtidigt som landet fortfarande rankades bland de tio bästa när det gäller livskvalitet.

Livsstilen förblir Portugals styrka

Utanför arbetslivet är bilden för 2026 betydligt mer positiv.

Portugal hamnade på fjärde plats när det gäller privatekonomi och på sjunde plats när det gäller hur lätt det är att bosätta sig, medan landet hamnade på elfte plats när det gäller livskvalitet.

Mer än tre av fem utländska invånare som deltog i undersökningen bedömde levnadskostnaderna positivt, medan omkring tre fjärdedelar uppgav att deras disponibla hushållsinkomst räckte för att leva bekvämt.

Klimat, luftkvalitet och personlig säkerhet fortsätter också att göra Portugal attraktivt för internationella invånare.

Landets byråkrati är dock fortfarande en källa till frustration. Endast 20 % av de tillfrågade uppgav att det var enkelt att ha med lokala myndigheter att göra, jämfört med 38 % globalt.

Portugals resultat måste också ses i ljuset av profilen hos de tillfrågade.

Cirka 20 % av de tillfrågade i Portugal uppgav att pensioneringen var den främsta anledningen till att de flyttat dit, jämfört med endast 4 % globalt, medan 21 % flyttade för att söka en bättre livskvalitet. Endast 11 % angav en arbetsrelaterad anledning.

Cirka 41 procent av de utlandsboende som tillfrågades i Portugal var pensionerade, nästan tre gånger så många som det globala genomsnittet på 14 procent.

Detta bidrar till att förklara en uppenbar motsägelse i resultaten: ett land kan få låga betyg som plats att göra karriär på, samtidigt som det förblir mycket attraktivt för människor vars inkomst inte är beroende av den portugisiska arbetsmarknaden.

Portugal har också förbättrat sig avsevärt i den övergripande rankningen och har gått från 15:e plats 2024 och 17:e plats 2025 till åttonde plats i år. Jämförelser mellan olika år bör dock tolkas med försiktighet, eftersom antalet destinationer som uppfyllde kraven för undersökningen minskade från 53 år 2023 till 46 år 2025 och vidare till 31 år 2026.

För dem som flyttar för sol, trygghet och livsstil fortsätter Portugal att få höga betyg. För utlänningar som anländer i jakt på lokala löner och karriärutveckling verkar upplevelsen betydligt mindre gynnsam.