Jak podano w raporcie „Education at a Glance 2026”, o którym mowa w prasie, poziom zadowolenia z warunków pracy w Portugalii wynosi 39,1 procent (w porównaniu z 68,4 procent w krajach OECD), podczas gdy zadowolenie z wynagrodzenia wynosi zaledwie 13,4% (w porównaniu z 38,7% w skali globalnej).

W raporcie wskazano, że podczas gdy wynagrodzenia początkowe nauczycieli w krajach OECD wzrosły w ujęciu realnym o 18–20% w latach 2015–2025, realne dochody nowych nauczycieli w Portugalii spadły o 10%.

Zawód nauczyciela nadal uprawiają głównie kobiety, ponieważ stanowią one 99% nauczycieli w krajowym systemie edukacji przedszkolnej – sektorze, w którym wynagrodzenia są w rzeczywistości o 35% wyższe od średniej dla innych absolwentów uczelni wyższych.

Jeśli chodzi o ogólny poziom wykształcenia, badanie pokazuje, że 33% dorosłych w wieku produkcyjnym w Portugalii posiada wykształcenie wyższe, przy czym odsetek ten nadal pozostaje poniżej średniej wynoszącej 40% odnotowanej w krajach OECD.

Jeśli chodzi o młodzież, która nie uczy się ani nie pracuje (grupa „NEET”), wskaźnik krajowy spadł do 15%, zbliżając się tym samym do średniej międzynarodowej wynoszącej 13%. Bezrobocie wśród młodzieży posiadającej wykształcenie wyższe spadło z 13% w 2015 r. do 6% w 2025 r., a w 2023 r. 42% portugalskich absolwentów pracowało zdalnie regularnie lub często.

W raporcie zwrócono również uwagę na atrakcyjność portugalskiego szkolnictwa wyższego dla studentów zagranicznych: cudzoziemcy przybywający do kraju stanowią 13% ogółu, pochodząc głównie z Brazylii (28%), Gwinei Bissau (11%) oraz Angoli (11%), co stanowi wynik przewyższający średnią OECD, podczas gdy odsetek portugalskich studentów wyjeżdżających na studia za granicę wynosi 4%, a głównymi kierunkami są Wielka Brytania, Holandia i Hiszpania.

Ustaw The Portugal News jako preferowane źródło wiadomości w Google

GoogleDodaj jako preferowane źródło w Google